Tu éxito comienza con un gran equipo. Nosotros te ayudamos a encontrarlo.
Nuestra experiencia en cifras
Conectamos talento con oportunidades
En Happy Mondays creemos que las grandes empresas se construyen con grandes personas. Por eso, nos dedicamos a conectar organizaciones que buscan talento con profesionales que buscan crecer.
Acompañamos a las empresas en la búsqueda de los perfiles que realmente marcan la diferencia, y apoyamos a los candidatos a encontrar oportunidades que se alineen con su experiencia, aspiraciones y desarrollo profesional.
Nuestro objetivo es generar conexiones que impulsen el crecimiento de ambos lados: empresas más fuertes y profesionales más realizados.
Historias de éxito
Transformando los lunes en nuevos comienzos
Nuestros servicios
Reclutamiento estratégico
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Identificamos, evaluamos y presentamos candidatos altamente calificados alineados con las necesidades, cultura y objetivos de cada empresa.
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Headhunting especializado basado en la búsqueda estratégica de talento ejecutivo, gerencial y perfiles clave, integrando inteligencia de mercado y herramientas digitales avanzadas. A través de metodologías de executive search, networking de alto nivel y un enfoque consultivo, identificamos, evaluamos y atraemos talento alineado no solo con la posición, sino también con la cultura, la estrategia y el futuro del negocio.
Evaluaciones para candidatos
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Pruebas pre empleo y para personal que ya labora en la organización, que detectan la tendencia hacia la delincuencia laboral y el nivel de integridad de una persona.
Veritas Integridad: Prueba pre empleo que simula un interrogatorio y permite detectar la tendencia hacia la delincuencia laboral.
Veritas Control: Prueba diseñada para evaluar la integridad del personal interno.
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El Personal Competences Analysis es una herramienta basada en la teoría del DISC.
La herramienta logra identificar con un 97% de confiabilidad los puntos fuertes y debilidades de las personas, fuera de sus comportamientos hábiles y sus áreas de oportunidad.
Logramos conocer las Competencias, Fortalezas y Debilidades de una determinada persona a nivel laboral, social y bajo circunstancias de presión.
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Evalúa desde los niveles más básicos que pueda tener un candidato, hasta un nivel avanzado en donde podamos garantizar que tendrá los conocimientos necesarios para administrar y automatizar reportes en Excel.
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Evalúa el nivel oral que tiene el candidato en el dominio de una conversación en el idioma inglés, posicionándolo en un nivel básico (A1, A2), intermedio (B1, B2) o avanzado (C1, C2).
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Evaluaciones pre empleo: antes de realizar la contratación.
Evaluaciones específicas: Detectan la participación directa o en complicidad sobre un hecho concreto.
Evaluaciones de mantenimiento: Realizadas de forma periódica al personal ya empleado, para mantener la confiabilidad.
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Proceso de verificación e investigación de la información presentada por el candidato. Incluye entrevista, visita domiciliaria, verificación de documentos personales y verificación de historial laboral.
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Validación de la trayectoria profesional y comportamiento financiero del candidato, mediante referencias laborales y consulta crediticia, asegurando mayor confiabilidad y respaldo en la contratación.
Outplacement
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Es un servicio de acompañamiento profesional dirigido a colaboradores en transición laboral, cuyo objetivo es guiarlos de forma estratégica y humana hacia nuevas oportunidades. A través de asesoría personalizada, herramientas de empleabilidad y apoyo emocional, ayuda a redefinir su perfil profesional, fortalecer su posicionamiento y facilitar su reinserción en el mercado laboral, mientras la empresa gestiona el proceso de manera ética y responsable.
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El outplacement guía a los colaboradores en procesos de desvinculación hacia una nueva oportunidad.
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Fortalece tanto al talento como a la cultura organizacional y la marca empleadora.
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Reduce conflictos, mejora el clima interno y proyecta liderazgo responsable.
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Combina estrategia profesional, herramientas prácticas y acompañamiento emocional.
Empresas que han confiado en nosotros
Conoce más de nosotros
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Creemos que cuando las personas trabajan en lo que les apasiona, generan un impacto positivo en las organizaciones y en su propio desarrollo. Nuestro propósito es conectar talento con oportunidades donde las personas puedan crecer profesionalmente y aportar lo mejor de sí.
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Contamos con operaciones físicas en Guatemala y El Salvador, y operamos de forma remota en Estados Unidos, México, Honduras, Costa Rica, Nicaragua, Panamá y Colombia, conectando a empresas con talento en distintos mercados de la región.
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Un equipo de headhunters apasionadas por conectar talento con oportunidades. Con experiencia en múltiples industrias, trabajamos de forma cercana con empresas y candidatos para lograr contrataciones exitosas.
Conoce al equipo Happy Mondays
Hagamos la primera conexión
Completa este formulario y cuéntanos qué necesitas: si eres empresa, te ayudamos a encontrar talento alineado a tu cultura y objetivos; si eres profesional, te acompañamos a conectar con oportunidades que calzan con tu perfil. Nuestro equipo te contactará pronto con los siguientes pasos.